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第六百三十一章 教会徒弟，饿死师傅[2/3页]

　　颖抱一抱小军和姗姗亲热了一会，也没时间多待，还要去收款，约好一会回来吃饭。

　　在东城分店，收回货款一万多元，徐颖都很震惊，去年这时候很少有这么高的收入，看来今年的销售额能达到姨夫要求的额度，我跟姨夫签的协议能够提前完成了。

　　为了鼓励大家，徐颖宣布了一个好消息，鉴于这一年收入增长，今年全体职工每月工资都增加二十元，以后年年增加收入就年年涨工资，希望大家继续努力。

　　听到这样的好消息，全都是欢呼雀跃，当然自动自觉地更加努力了。

　　徐颖在消息公布后没看到吕梦瑶，她便特意上楼看看正在忙着做账的会计吕梦瑶，她还有好消息告诉吕梦瑶呢，徐颖神秘兮兮的对这吕梦瑶耳语道，

　　“我跟你姐夫商量了，今后加盟商越来越多，你的工作量加大，再加上又给你增加了店长的工作，我们决定，给你每月工资涨到八百。”

　　“不用了徐姐，涨得太多了，五百就行。”

　　“嘘，小声点，就这么定了。”

　　吕梦瑶不再说话，可是很感动。

　　其实徐颖也是考虑再三的。

　　一个是，这里的生活水平比老家要高，而且这个地域的人对知识的认可也高于老家省城，所以这里聘用有技能的人才都是高薪制的，工资太低，容易造成人才流失。

　　再者说，金研婷升任副总经理后工资涨到一千，两个人不能相差太多，人都怕比较，厚此薄彼也容易造成人才流失，最主要的是，吕梦瑶她值这份工资。ＨＴtρs://Μ.xЪīqiκυ.com

　　可以说徐颖这个老总当得够呕心沥血的了，面面俱到的，也是为了掌握平衡。

　　当然这个平衡是在同样优秀的人才之间的平衡，和小店员无关。

　　再者说，工资给的高，也激发了她们的积极性，就想要最大限度的发挥自己的才干，为老板创造更大的经济效益。

　　这是徐颖一直遵循的用人之道，试用了多年，屡试不爽。

　　两边的款都收回来，涨工资的消息也发布出去，调动了大家的积极性，徐颖告诉

第六百三十一章 教会徒弟，饿死师傅[2/3页]

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