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第105章 来自竞争公司的跳槽员工[1/3页]

　　周然这边是无比痛苦的，自己明明是一个老板，却是忙得要死啊。xъΙＱǐkＵ.com

　　最后，考虑一下之后，也是打算先让开发部门的几个开发经验薄弱的人先顶上。

　　他们这作为开发人员，对游戏肯定是有一定的了解的，去测评游戏倒也不是不可以。

　　正好《植物2》已经开发完了，这个小团队的成员已经闲下来了。

　　接下来的大制作游戏，周然打算让团队全部团结起来，一起去做这款游戏。

　　到时候技术不过关的开发人员，可能就需要继续培训，或者干脆去好那些游戏测评UP主一样，做游戏测评好了。

　　周然的任务总算是少了一点，但是这拿不定主意的游戏，最后是否通过的决定权也在周然的手中。

　　只是，这几天送过来的游戏，都很一般。

　　所以，这些审核到最后也只是浪费时间而已。

　　就在这一天，公司的人事部门这边，有人来汇报一件大事了。

　　之前招聘的开发人员有高毅军面试，来应聘文职的人，有杜清秋把关。

　　而这个人，杜清秋和高毅军都拿不了主意，这个人是来面试管理层的。

　　周然一看简历，好几伙，居然还是竞争对手公司的。

　　马俊星，无双游戏平台的业务部副经理。业务部，那自然就是负责无双游戏平台的这些游戏的人。

　　只能说，周然这边刚想发展月然游戏平台，就有人跳槽过来了。

　　周然也是打算面前一下这个马俊星，不过，光自己面试的话，可能还是有些拿捏不住。

　　周然打算把未来的丈母娘邀请过来，让她来把把关，看看这个马俊星能不能签下来。

　　面试毕竟在几天之后，月然游戏平台是给出了相关的回复，约定好了面试的时间。

　　周然也是先和未来的丈母娘王馨月说了一下这件事，王馨月也是同意下来，过来把把关。

　　如果只是一般的员工的话，王馨月也不会太在意。

　　但是这次要来面试的人，面试的职位可是管理层，这个意义还是不太一样的。

　　而且，月然游戏平台这边，也是一个大项目，交给一

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