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第181章 人才等级[2/3页]

　　0多公斤的设备下水，四小时体能消耗，相当于跑个全马，那种训练强度，特种部队的兵王都坚持不下来。

　　全国十几亿人口，能选出十几个都不算少，更别说完成训练的精英。

　　这一位入职华云集团的宇航员叫萨曼拉，是一位28岁的女性，意国国籍，执行过三次太空任务，时间长达五年。

　　可以说，在太空工作这方面，经验丰富。

　　人事部为了能把她拉过来，承诺了很多，杨帆没有犹豫就点头同意了。

　　哪怕暂时用不上，也是个储备，万一过几年真的有上太空的节奏呢，这完全是有可能的。

　　要是到时候临时再找，那就难了，全世界都没几个人。

　　重新自己培养，那就是扯淡，不说别的，就算那些基本身体条件，全地堡所有人都没有几个能及格的。

　　就算能找到几个，后面的培训更是繁琐，更何况，航天员的培训流程和机制都是机密，你自己培养都不知道路怎么走。

　　这航天员可以先好吃好喝养着，总有用到的时候。

　　接下来就是王牌战斗机飞行员，首先在这里普及一下，这不是普通的战斗机飞行员，而是“王牌”战斗机飞行员。

　　再详细一点就是，可以驾驶七代战机的王牌飞行员。

　　这个可就厉害了，首先，

　　第七代战机的标配，能够让飞机以十倍音速的速度飞行。

　　没错，它就是爆震式发动机，目前只有漂亮国研发出来了。

　　这样的战斗机，十倍音速，五万米以上的高空。

　　你想想，驾驶的难度，对于飞行员的要求一点都不低于宇航员。

　　其次，还要有非常不错的战斗经验才能被认可为王牌飞行员。

　　可以说，培养一个七代战机的王牌飞行员，那完全就不是钱能解决的问题。

　　目前漂亮国的七代战机有26架，能驾驶的飞行员却只有8个人，可想而知。

　　这位入职地堡的飞行员又是怎么做到这点呢。

　　说起来非常凑巧，他的父母带着

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