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第六百零四章 玩了把大的[2/3页]

　　的一切后顾之忧。

　　斟酌了一段时间后，也是在“达飞烘焙”的声声催促声中，梁友龙终于下定决心、玩了把大的。

　　“我爸他太想一举成功了，他省吃俭用了半辈子，自以为是抢到了一个发大财的机会。一下子就拿下了我们那一区的三家分店。筆趣庫

　　可是签完约、交完钱没多久，这家公司的问题就暴露出来了。”

　　梁欢捂着脸，又重重的叹了一口气。

　　“达飞烘焙”曾经承诺，会帮助每一个加盟商培训员工，教授烤制面包的技术。并且在开业的头一个月，派驻两名员工到店、协助经营。

　　梁友龙毕竟也做了这么多年生意，他还是留了心眼的。他提高薪酬，特意聘用了几个小老乡。这样，就能把技术学到手中，以后万一有什么变化，也好有个长足的发展。

　　但他万万没想到，店面租好了、设备也向总部购置齐全、员工也到位了。可“达飞烘焙”的培训，却掉了链子。

　　按照品牌原先的说法，所有的生产过程都是他们反复总结，可以很快复制的。只需要一周的集中培训，员工就可以上手。此后，每个月还会更新部分新品，一切都会很顺利的。

　　可奇怪的是，几个小老乡白天去培训，晚上到店试运营。但怎么试，都做不出来培训班里老师们的效果。

　　他们向梁友龙反映，老师们都是一小炉一小炉的制作。但店里同比例一复制，根本达不到同样的水平。要么是方法，要么是材料，总有哪里出了问题。

　　梁友龙去问吧？品牌方却只说是员工学习时长还不够，让他不用担心。船到桥头自然直。

　　就这样，三家面包店在一片手忙脚乱中开业。由于面包出品水平一般且不稳定，在经历了一小段时间的好生意后，马上就迎来了断崖式的下滑。

　　某消费平台上，三家店的用户评分，都被打到了4分以下。

　　被派驻到店的几个面包师傅，也叫苦不迭。梁友龙一再追问才得知，这些人原来

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