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第二百六十九章新官上任就开战[3/3页]

  你们可别忘了,滨海市中医院的情况我最了解了。医院那些年轻医生的薪水其实并不高,一个月也就4000来块钱,加上奖金到手的不过6000左右。只有评上职称之后,工资才会有一个大幅度的增长。

  而在滨海市中医院,想要评职称,得按年龄来,评副主任医师,最起码要35岁以上,而想成为主任医师,最起码得40岁。

  很多医生从20来岁来到我们医院,干了十来年,也没评上职称,所以一直忍受着低收入水平。

  想想看当医生,工作这么辛苦,压力这么大,却只能拿到这么点收入。现在社会物价如此之高,滨海市的房子均价都过万元了。一个月6000块钱真的不好干什么。xbiqiku.com

  当初我在医院里,为了提高年轻人的积极性,给他们创造了很多例如出国交流访问的机会结果这样的机会也被那些有职称的老人无耻的抢走了。

  我还多次的想提高年轻医生们的奖金,但一次次被王文海那些人否决。医院的年轻人们已经非常不满,积极性遭到了严重的挫伤。这些年轻人已经对医院很不满了,只是没有机会离开罢了。”

  耿芸一拍桌子:“好,古院长,我给你授权,你去挖人,使劲儿给我挖。工资翻两番,奖金翻一倍。还有很多管理岗位虚位以待,只要他们愿意来又有真本事,咱们院也不会亏待他们。无论你挖来多少,我照单全收。”

  确定完了挖人大计,他们又说起了医院等级评定的事情。北方杏林中医院的等级评定申请已经递上去了,但是现在快两个月了,仍然杳无音信。

  前些日子他们向滨海市卫生局咨询此事,卫生局借口说他们部门人事调整,这件事情给耽搁下来了。

  但是现在,人事调整已经结束了,新局长也上任超过半个月了,他们再次去打听这件事,对方却非常不耐烦。含混其词的就把他们打发了。很显然,这里面有问题!

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